2020年11月30日18:30，香港新徽国际教育集团2020～2021学年度第一学期第三次全体行管人员会议在集团总部、成都办事处及各单位会议室召开。教育集团全体行管人员与会，公司集团、其它各单位全体行管人员列席会议，总裁助理李强主持会议。
会议共有两项议程，一是集团董事长高德富就巡视校园过程中发现管理工作存在的问题进行分析及对系列工作进行部署；二是会议总结。
会上，董事长首先对前阶段巡视校园的调研情况进行了详细分析。一是肯定了安徽片区合肥新徽幸福幼儿园整改后的园区面貌、员工精神状态、物品管理及环境卫生等工作；二是成都片区关于人员招聘中教师离职与新入职教师接任间的对接工作进行了强调，各单位人员应主动学习与理解集团制度，并关注新教师使用的机动性；三是惠东片区关于集团文化理念、目标管理、问题整改，要求相关人员在处理问题时需树立主人翁意识。
董事长还针对集团各部门近期的工作进行了点评，主要从集团层面的奖惩思考、意见建议的收集、考核标准工作的改进、网络舆情监控与美誉度的提升、人事工作安排、学科带头人的打造、教学质量的提升与管控、学生一日常规的保持与提升、物品配备的全面与合理、各项工程质量与进度的监管等方面进行了深刻的剖析，并就各单位工作中存在的问题与不足提出了整改措施。
董事长就后期的工作进行了部署与要求：一是各单位人员要杜绝虚浮及迷信、流言、自我主观意识为办事制度和工作指南的思想，要充分树立敬业精神、钉子精神，强调主动作为；二是应夯实对新入职人员“传帮带”工作中集团的制度、理念学习，强化监管考核，跟岗人员要虚心好学，秉持谦卑的态度，个人的意识转变要到位；三是彻底整顿管理工作不到位的单位，对于失职、渎职的人员需严按制度进行处理，各履职人员要恪尽职守、谨言慎行，夯实良好的工作作风；四是各单位需对照目标体系，做好本职工作，对工作中不足的地方实施整改，有想法不要放弃，认真研究工作。
本次全体行管会议的召开，各与会人员要深刻领会和把握董事长指出的夯实良好的工作作风和严抓制度落实的会议精神，毫不放松地抓好各项本职工作，把主动作为的工作方式贯穿到各项工作中，强化精品意识，积极融入集团未来新发展的格局，坚定不移推动质量新徽、品牌新徽的打造，确保集团各项目标取得良好效果！
部分分会场
撰稿人：黄颖瑜
审核人：黄立群 李 强